3% loonsverhoging bouw CAO per 1 januari 2022
per 1-1-2022 krijgen werknemers die onder de bouw cao vallen een structurele loonsverhoging van 3 % Loonsverhoging van 3% per 1 januari 2022
De Wet Arbeidsmarkt in Balans
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) Per 1 januari 2020 is de WAB in werking gegaan, dat het kostenverhogend werkt is al gebleken Wet arbeidsmarkt in balans, wat er verandert per 1 januari 2020? Vanaf 1 januari veranderen de regels rond arbeidscontracten en ontslag. Dit...
Wist u dat…
WIST U DAT : Bouwbedrijven mogen op grond van de CAO voor de Bouwnijverheid alleen uitzendkrachten inlenen van NEN-gecertificeerde uitzendbureaus die zijn opgenomen in het Register Normering Arbeid. Zie...
Inlenersbeloning
Inlenersbeloning voor uitzendkrachten in de flexbranche Wat is inlenersbeloning? Waarom inlenersbeloning? Wanneer moet inlenersbeloning worden toegepast? Voor wie geldt inlenersbeloning? Welke aspecten vallen onder inlenersbeloning? Wat als de inlener geen cao heeft?...
AVG voor uitzendbureaus en klanten
Omdat het verwerken van persoonsgegevens voor uitzendbureaus een essentieel onderdeel is van de bedrijfsvoering, is de AVG juist voor flexondernemers belangrijk. In dit artikel van staan praktische tips om als uitzendbureau AVG-compliant te zijn....